Понад десять років в Україні триває робота над новим трудовим законодавством. Діючий Кодекс законів про працю не відповідає новим соціально-економічним реаліям, зокрема це стосується змін у економіці, у структурі і формах зайнятості населення, оплаті і умовах праці, методах соціального захисту працівників тощо.

У сфері трудових відносин потрібні законодавчі зміни і соціальним партнерам після тривалих дискусій вдалося збалансувати свої інтереси у проекті нового Трудового кодексу, який вже в черговий раз внесено на розгляд до Верховної Ради.

До остаточного ухвалення цього важливого документу є ще час і профспілки ... Читати далі »